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Airola, assunzione Vigile: opposizione in campo

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nota stampa consiglieri comunali Bartolomeo Laudando e Giuseppe Maltese

Abbiamo appreso dalla stampa e dai social che la maggioranza del Comune di Airola ha
intenzione di assumere un operatore di Polizia Municipale rifacendosi ad una graduatoria del
Comune di Sant’Agata de Goti. In data 22.06.2020, abbiamo rivolto al Sindaco un’interrogazione
formale per comprendere i fondamenti giuridici (leggi e regolamenti) ed amministrativi
(delibere e/o determine) sui cui sono basate tali decisioni e per capire le motivazioni della
serie di assunzioni ad orologeria iniziate da qualche tempo al Comune di Airola, talune attuate
anche in violazione del Regolamento comunale sull’ordinamento generale degli Uffici e dei
Servizi – Dotazione Organica e Norme di Accesso, che non prevede assunzioni per
“ripescaggio” e vieta l’accesso dall’esterno per gli incarichi di Responsabile del “Servizio
Manutenzione” e della “Protezione Civile”, riservati solo ai dipendenti interni e dopo 5 anni di
esperienza nel settore. La maggioranza, violando tali divieti ha conferito tali incarichi a
personale esterno senza esperienza nel settore, assunto a tempo determinato.
In tale grave quadro giuridico, l’Ente rischia la paralisi per le gravi criticità organizzative
dovute anche per la forte diminuzione di personale dipendente, avvenuta nella totale immobilità
della maggioranza che, solo oggi, si accorge di questa emergenza, guarda la coincidenza, a
ridosso dei prossimi momenti elettorali, iniziando un piano di assunzioni a tempo determinato,
in settori vitali e complessi nei quali il Comune ha ormai perso esperienza e memoria storica.
In attesa del previsto riscontro (scritto) del Sindaco, nei termini di cui al Regolamento del
Consiglio Comunale, ovvero nei cinque giorni successivi alla ricezione dell’interrogazione,
abbiamo informato anche i competenti Uffici governativi e giudiziari e i Capi Gruppo Consiliari.

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